Réf. 2017/38 – Directeur / Chief Operating Officer
Expérience :
Chief Operating Officer (COO) Indépendant depuis mai 2013 – Gérant Fondateur d’une société de Création de networks de marque, stratégies d’infiltrations de cercles d’influence, Public Relations, (activation réseaux), opérations de brand content, évènements sélectifs, Affaires Publiques, activités protocolaires (8,5 ans) – Directeur Marketing (6 ans) – Conseil en Marketing audiovisuel (1 an) – Responsable Développement (1 an) – Directeur Marketing Publicité (1,5 an) – Directeur Conseil (4 ans) – Directeur de clientèle (3 ans) – Chef de groupe Communication (2 ans) – Chef décorateur (2 ans) – Vacataire (8 ans)
Formation : BTS Publicité – Baccalauréat B

Réf. 2017/34 – Directeur de filiale allemande/française pour un groupe français/allemand
Expérience : Directeur France du
Leader allemand de la construction de maisons individuelles haut de gamme préfabriquées à ossature bois (4 ans  conseiller en construction, 2 ans) – Directeur Général (fondateur, associé et gérant – 5 ans) – animateur réseau (1 an) – Responsable de rayon (2 ans) – Etudiant en alternance (3 ans)
Formation : Bachelor of Arts in Business Administration – Ausbilder Eignung der IHK – Compétence sociale et méthodologique – Traitement individuel des données – Baccalauréat ES

Réf. 2017/15 – Directeur de PME / Responsable Commercial dans une PME
Expérience : Responsable commercial (13 ans) – Chef de centre / développeur commercial (4 ans) – Directeur Régional d’une société de Transport de fonds (2,5 ans) – Directeur d’Agence d’une société de transports de fonds (1 an) – Délégué commercial (5 ans) – Chef de produit, acheteur (1,5 an) – Chef de rayon d’un hypermarché (3 ans)
Formation : BTS Transformation , Distribution, Commercialisation des produits agricoles – Brevet de Technicien Agricole

Réf. 2017/14 – Directeur Général
Expérience : Président Directeur Général d’une filiale française (170 personnes ) de groupe allemand (7 ans) – Responsable service achat, même société (3 ans) – Chef de déploiement SAP, même société (18 mois) – Responsable du service qualité et optimisation, même société (10 ans) – Ingénieur qualité en alternance, même société (2 ans)
Formation : Maîtrise Intelligence économique, qualité, organisation des entreprises – DUT Génie Mécanique et Productique  / Formation continue : management & Leadership – Finance – Management interculturel – Communication / Langues : Anglais professionnel courant / Allemand niveau B1

Réf. 2017/07 – Adjointe / Responsable de magasin
Expérience : 12 ans dans le domaine de la petite enfance (assistante maternelle agréée, 5 ans / agent territorial spécialisé des écoles maternelles, 7 ans) – 15 ans dans le domaine du commerce (responsable de magasin en prêt à porter, 7 ans / responsable de magasin en téléphonie, 2 ans / vendeuse en prêt à porter, 5 ans / responsable de caisse, 1 an)
Formation : formation bureautique en 2016 – CAP Petite Enfance  – Agrément d’Assistante Maternelle – Formation d’Assistance aux Premiers Secours – Maître d’apprentissage – BEP Sanitaire et Sociale

Réf. 2017/05 – poste de direction exécutive de structure associative, d’un fonds de dotation ou d’une fondation
Expérience : Déléguée Générale de fondation d’entreprise (7 ans) – Consultante Change & Communication (1 an) – consultante planification et méthode projets (3 ans) – Chef de projet (1 an) – Responsable de systèmes documentaires et informatiques R & D (3 ans) – Chef de service veille et documentation (3 ans)
Formation : Master Management de projet – Doctorat en Sciences de l’information et de la communication – DEA Information stratégique et critique – Maîtrise de Biophysiologie appliquée aux productions végétales

Réf. 2017/04 – Directeur Général
Expérience : Directeur d’un grand complexe de loisirs (10 ans) – Administrateur (4 ans) – Manager (5 ans) – Responsable de secteur d’une enseigne du sport (1 an)
Formation : Master 2 MAE Gestion et Management – Maîtrise en Ingénierie commerciale

 

 

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